La importància del teambuilding en un coworking

La base del coworking és compartir el teu espai de treball amb altres persones. Precisament això, és el que permet als coworkers poder compartir no només un lloc de treball, sinó idees, pensaments, valors… Un cop crees connexions amb la gent amb qui comparteixes espai de treball, és on sorgeixen els vincles que et poden permetre crear nous projectes. Per això, a CREC Coworking apostem per crear connexions entre professionals i empreses.

–

–

És cert que aquestes connexions sorgeixen a l’hora de compartir lloc de treball i potser fins i tot siguin espontànies per part dels coworkers. Amb el temps, poden ser fructíferes o no, però els Community Builders, a través del servei CREC Connect, ajuden a fer que les relacions que s’estableixin puguin ser enriquidores per a les dues parts. Això sí, que perdurin en el temps depèn de si així ho volen els coworkers.

–

Encara que els vincles establerts entre els treballadors s’allarguin no depèn completament de l’equip de Community Builders, sí que hi ha accions que ajuden a fer que les relacions que es forgen a CREC Coworking puguin ser molt més pròsperes i sòlides. Crear una xarxa de contactes en un espai coworking no vol dir que aquestes connexions hagin de ser relacions estrictament laborals, també es pot tractar de contactes que a la llarga, a més de companys de feina, es converteixin en amics.

–

Com en qualsevol empresa, és molt important que els membres de l’equip se sentin part d’alguna cosa i que tots avancin en la mateixa direcció per assolir els objectius desitjats. En el coworking, aquest fet no és una cosa necessària, sinó que és una cosa indispensable. Quan comparteixes amb algú tantes hores del teu dia, CREC passa a convertir-se a la teva segona casa, per això és tan important el fet que entre tots fem de CREC, el nostre lloc de treball, un lloc acollidor on vingui de gust estar. És aquí on entra la importància del teambuilding.

–

–

El concepte teambuilding neix de la necessitat de les empreses de reforçar la comunicació entre els companys i fomentar una actitud positiva que ajudi a construir relacions laborals a llarg termini. Dur a terme accions de team building, sempre serveix per poder conèixer millor les persones amb qui treballes dia a dia i proporcionar als treballadors motivació, experiències enriquidores i sentiment d’identificació amb l’equip de treball.

–

Alguns plans que es poden dur a terme per crear aquesta construcció d’equip poden ser:

– Afterworks
– Vermuts
– Sopars d’empresa
– Escape rooms

–

Hi ha moltes maneres de compartir temps per conèixer-se millor els uns als altres, però per començar, són millors les situacions en què es puguin dur a terme xerrades disteses per poder parlar de les inquietuds i gustos dels nostres companys. Els plans fora de l’espai de treball, incentiven la companyonia, les ganes de treballar en equip i poder aprendre dels altres un cop hem pogut parlar i conèixer les persones.

–

Durant els darrers anys, aquest concepte ha cobrat tanta importància que avui dia, hi ha empreses que es dediquen a organitzar jornades de teambuilding per a aquells que no saben quines activitats poden adequar-se més al seu equip.

–

T’agradaria provar-ho?